以门头沟区域“地图”为树冠,以“各镇街区域分界”为骨干枝,以“党建”为主干,形成一棵生机勃勃的大树,寓意区园林绿化局以“红色门头沟”党建为引领,扛起践行生态文明思想的政治责任。
二、创建背景
紧扣北京城市总体规划赋予门头沟区首都西部重点生态保育及区域生态治理协作区的功能定位,聚焦“十四五”时期首都绿化目标任务,围绕绿水青山门头沟城市品牌建设目标,坚持党建引领,持续开展生态建设,扎实做好生态保护,着力打造“绿水青山党旗红生态建设争先锋”党建品牌,争做“爱绿、植绿、护绿、兴绿”先锋,不断筑牢首都西部绿色生态屏障。
三、主要做法
一是加强思想建设,争做“爱绿”先锋。坚决贯彻落实习近平生态文明思想,始终将生态文明建设作为首要政治任务,瞄准成功创建国家森林城市36项考核指标,切实强化党组织的组织力和执行力,科学编制林业保护规划和园林绿化“十四五”发展规划,全面加强生态建设,持续开展生态保护,有效改善生态环境,赓续红色基因,传播绿色文化,努力营造“大地植绿心中播绿”的良好社会氛围。
二是加强生态建设,争做“植绿”先锋。坚持把党建品牌创建向基层延伸,开展支部规范化建设,充分发挥党组织的引领作用,局党组带头履职担当,各支部开展行之有效的支部活动,结合新一轮百万亩造林、“一线四矿”、代征绿地建设等年度生态建设任务,全面落实党员承诺制,开展全民义务植树活动,引导党员干部争当“植绿”先锋,高标准推动年度绿化美化任务顺利完成。
三是加强队伍建设,争做“护绿”先锋。强队伍是抓党建的重中之重,面对森林公安转隶、行政执法力量不足、林长制工作全面启动等新变化,结合事业单位改革,进一步理顺工作职责,合理配置人员,开展业务培训,落实廉洁自律各项要求,切实做好组织保障,进一步激发党员干部履职担当,把“护绿”责任扛在肩上,当好“两山”理论守护人。
四是加强为民服务,争做“兴绿”先锋。坚持绿色发展推动区域生态富民。在全区9个镇全面组建新型集体林场,以集体经济组织的形式更有效管护集体生态林,吸收本地农民绿岗就业,助力农民增收致富。坚持优质服务提升群众绿色获得感。结合“我为群众办实事”实践活动,进一步强化党员干部为民服务意识,在雷锋服务岗、志愿服务队中充分发挥作用,不断提高公园绿地精细化管理水平,满足群众对绿色空间的迫切需求。
四、取得成效
一是大局意识更加牢固,绿水青山城市品牌持续擦亮。增强大局观念,突出“创森”工作,坚持问题导向,做好创森考核测评工作。强化责任担当,保障市、区重点工程顺利实施,在国道109新线高速公路及其他重点项目中,加快办理林业审批手续,实现“审批不过夜”。筑牢安全底线意识,科学编制林保规划、森林防火规划,以落实“林长制”为抓手,压实“三级”林长责任体系,充分发挥4167名生态林管护员的作用,扎实开展森林防火,严厉打击林业违法行为,切实维护生态安全,荣获全国森林防火先进单位称号。
二是基层党组织更具活力,京西生态屏障进一步夯实。坚持生态优先,林业站党支部和机关第二党支部围绕山区生态建设,高标准实施新一轮百万亩造林工程10.4万亩、京津风沙源治理19.9万亩、林木抚育41.3万亩、留白增绿及战略留白1856亩,全力推进“一线四矿”铁路沿线通道绿化项目,使全区森林覆盖率达到48.08%,林木绿化率达到72.75%,进一步筑牢京西绿色屏障。坚持美化城市,机关第三党支部和园林绿化服务中心联合党支部围绕城市绿地建设,高标准养护600万平方米城市绿地,新建永定河滨水森林公园等9个城市公园,使全区城市公园达到35个,人均公园绿地面积30.03平方米,群众绿色获得感和幸福感逐步提升。
三是宗旨意识进一步增强,为民服务能力显著提升。深入践行“两山”理论,完成军庄、龙泉等5个镇级新型集体林场组建,发展560亩林下经济,解决247名本地农民绿岗就业,在此基础上,在全区9个镇全面组建新型集体林场,预计共可解决1000余名本地农民绿岗就业,有效促进农民增收。积极开展林业技术培训,强化食用林产品安全监测,不断壮大“农民专家”队伍,不断提高科技种养殖水平,切实保障出园上市果品安全优质。以创城为民为目的,始终将接诉即办摆在核心位置,做到“五个亲自”,抓实“五个到位”,提升改造了4个老旧公园基础设施,解决了石门营公园健身广场占用及僵尸车停放问题,解决了水厂路树木遮光问题,协调解决5个公园长期反映噪音扰民的问题,得到市民的高度认可,实现提质降量的总目标。
推荐单位:区直机关工委
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区园林绿化局机关党委:
绿水青山党旗红生态建设争先锋
一、品牌标识