王兰,1970年出生,现任门头沟区教育考试指导中心主任、党支部书记。
该同志先后被评为区优秀共产党员、优秀教育工作者、做出突出贡献的先进个人、门头沟区教育系统“勤廉之星”,当选为区第十一次、十二次党代会代表。
勇挑重担
2006年,区招办改为门头沟区教育考试指导中心,主要负责小学入学、小升初、中考高考、成考自考等一系列管理服务工作。2007年,王兰担任考试中心主任,全面主持党政工作,同时兼任高招办主任。长期以来,由于教育资源的不足,人们把升学考试形象地比喻为“千军万马过独木桥”,无论小升初、中考高考,都牵动着千万家长的心,备受社会各界的广泛关注。招考工作政策性极强的,考试中心是一个不能有丝毫马虎和半点闪失的部门。刚刚上任的王兰深感责任重大。但生性倔强、从不服输的她把压力变为了动力,把创建学生满意的考试中心作为自己的工作目标。
王兰在工作实践中,结合考试中心的工作性质,以对为考生服务、对考生负责为出发点和落脚点,对全体工作人员提出了“严、情、细、和”治招治考的工作要求。即执行政策强调一个“严”字,服务考生立足一个“情”字,考务管理坚持一个“细”字,齐抓共管提倡一个“和”字。面对中心内部业务部门多、缺编达三分之一的现状,她在工作中总是亲力亲为。由于在招考信息化改革中缺乏人才,她把孩子交给公婆,带领两名年轻干部用三年的工余时间,拿下了北工大软件工程专业的硕士学位,成为推动我区招考信息化工作不断创新的专业化人才,创下了北京市远郊区县招考工作信息化的多个第一。2014年,小升初政策调整,永定地区的两所小学试行一对多电脑派位招生入学,为了保证招生的整体进度安排,她又亲自带人组成技术小组,连夜编写电脑派位软件,不断实验论证,按照要求顺利地完成了工作。王兰常说:“在困难面前,只有迎难而上,才能够战胜困难。”
师者仁心
作为一名教育工作者,她热爱教育事业,怀着对全区两三万学生的无比关爱,在工作中始终牢固树立“一切为了考生,为了考生的一切,为了一切的考生”的服务理念。为在政策允许范围内给考生创造一个公平、和谐的环境,他带领同事们全身心地投入到报名、备考、参考和志愿填报等项工作之中,她要求工作人员把考生当成自己孩子一样,接待来电来访,要立足一个“情”字,热心和蔼、和风细雨地解答考生以及家长的各种疑问,坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。每年高招填报志愿前,都是她最忙的时候。除了亲自下校对家长考生作集体辅导,中午和下班后,都是她接待咨询家长、个别辅导的时间,她的办公室内常常挤满了人甚至排起长队。中午饭顾不上吃,下午孩子顾不上接是常有的事。因此,她落下了胃病的病根。但是,看到家长和考生满意而归,她感到非常欣慰。
多年来,她将全部心思扑在工作上,经常是第一个来到单位,最后一个离开单位,她因工作放弃的节假日和休息日多得难以统计。她常常因忙于工作而放弃了对孩子和家庭的照看而感到内疚。她把考试中心当成了自己的“家”,把加班当成一种快乐。聊天时她说:“双休日寒暑假,都愿意待在中心,孩子坐一边写作业,自己做自己的事,却从不觉得累。”
淡泊名利
王兰几乎把全部心思都放在了工作上,从不计较个人得失。单位所有的评优评先,她都首先说明“我不在之列,你们别考虑我”。她的各种荣誉几乎都是上级根据工作业绩授予的,她总是说“受之有愧,受之有愧”。在她心中,荣誉永远是大家的,她把自己优秀教育工作者所得的奖金,全都拿出来请全体同事会餐,笑着对大家说“就当我们庆祝教师节啦!”。
在平时工作中,她对自己要求十分严格,坚持以身作则、率先垂范,对职工却怀有一颗包容的心,从不轻易批评别人;她十分注意照顾年龄大的职工和退休职工,主动为他们解决生活急需和后顾之忧。她积极营造内部和谐工作氛围,要求大家在处理内外关系中要做到一个“和”字,以积极主动的心态,共同推进本区招考事业的发展。在她的带动下,中心各部门实现了人员间、工作间积极协调、配合,各岗位工作实现了相互支持、相互协作和相互促进,以良好的单位和个人形象展现在广大考生、家长面前。
廉洁自律
“勤勤恳恳做事,干干净净做人”,这是王兰在对新干部廉政谈话时的真情勉励,也是她的座右铭。她办公桌上的公示牌上是一个醒目的红色“廉”字,背面印着八个字“一身正气,两袖清风”,以此来时刻警示自己。作为政策的执行者,对待招考工作,她要求工作人员必须做到一个“严”字:严格执行政策,严格遵守纪律,严把各个关口(报名关、考试关、录取关),切实保证招生考试的公平公正。正是坚持了这个“严”字,拒绝了组考过程中来自多方面的说情讲情,使多年来的考试得以规范有序进行,避免了相关问题的出现。
2015年,她主持制定了中心的“廉政风险防范体系”,明确了领导干部岗位职责和重点部门重大事项工作流程、修订完善了各项制度。每年中、高招结束后,那些经王兰辅导帮助考上理想学校的学生家长,为表示谢意热情地邀请她吃饭,她一概找借口推掉。她给党员们上党课时强调,“我们手中的那点权力,是为学生、家长和学校服务的责任,谁也不能用它来为自己谋利。”她带领班子成员一起梳理出的考试中心“四心”“四警”“四服务”等核心文化价值观,不但挂在了楼道里,更深入到每个“考试人”的心中。
她坚持工作的公开透明。对涉及职工个人利益问题和大家关心的热点问题,总是站在维护群众利益的角度进行思考,采取行政领导班子和教职工大会民主讨论的方式解决。对"三重一大"问题的处理,都要经过请示汇报和集体讨论决策的过程。
勤政凝责任,廉洁铸忠诚。近五年来,在王兰带领下,考试中心中考高考成考自考各种考试组考零差错、零投诉,连年获得市考试院目标管理一等奖。她始终以一颗赤子之心坚守在招生考试工作第一线,用热心的服务,彰显着一名党员干部勤政廉洁的政治本色!
区纪委、区监委/提供
默默耕耘的“考试人”

