本报讯（记者 李倩）日前，一场由区民政局牵头、睦友社工事务所主办的“职场我最行”大型招聘会在妙峰山镇举行。
　　记者在现场看到，招聘现场热闹非凡，前来应聘的村民也是有备而来，仔细地看着公司的介绍信息，根据自身条件选择符合自己的职业岗位，虽然在面试过程中，不难看出大家的紧张，但还是尽力把自己最擅长的一面展示出来。
　　“特别感谢这次招聘会，给了我们一次可以通过自己工作赚钱的机会，我会好好表现，争取应聘成功，自食其力。”“在家待着靠政府补助还不如通过自己的劳动获得收入，也算为自己、为社会做出贡献。”“我特地向儿子问了应聘应注意的地方，希望可以通过今天的应聘会找到一份工作。”村民们激动地说。
　　此次招聘会来自区内京恒（北京）保安服务有限公司、北京东方慧博劳务派遣有限公司、北京中门清泉矿泉水厂等8家企业现场求贤纳士，共计提供就业岗位28个，涉及技术工、餐饮服务、商贸物流及服务业等数十个行业及工种，也有众多适合技能相对单一、学历相对较低的岗位，为低保户“量身定做”的招聘会，吸引了我区80多名低保人群前来应聘，大部分应聘者与相关单位互相留下联系方式，有意再次交流。
　　应聘完的村民说：“我刚才去应聘了保安，时间上和各种条件都很合适我，留了联系方式，对方也希望可以进一步了解，希望可以争取到这份工作。”
　　据了解，我区共有城乡低保4188户7499人，其中就业人数只有773人。针对这一情况，区民政局从2016年1月开始通过引入第三方机构开展全年新申请社会救助家庭入户核查工作及低保家庭政策宣传、个案服务和就业指导，旨在通过100%入户核查实现精准化救助的同时，提高低保人群充分就业。与以往相比，此次招聘会最大的亮点就是将促进就业与“精准扶贫”密切联系起来。区民政局在招聘开始前还举行了为期1天半的就业政策讲解、简历制作和面试技巧等培训。
　　活动负责人表示，本次活动希望以招聘会的形式为低保家庭就业人员与企业搭建一个平台，我们代表区民政局可以更好地为社会需要帮助的人员提供更精准地救助。我们后续还会以个案心理疏导技能培训的形式，提高低保就业人员的自信心，提升其就业意识和就业能力。