本报讯近年来，区关工委重点通过“2+N+X”模式，结合我区红色传统文化，着力打造“门头沟精神我来传”青少年思想道德建设品牌，发挥关工组织服务青少年健康成长的作用，努力将我区关心下一代工作做出声色、做出特点、做出实效。
　　以会议为统筹，强化组织建设。强化全体委员会议的统筹和指导作用，发挥主任办公会谋划和推进工作职能，通过开实、开好两类会议，保证全区关心下一代工作稳步、有序、高效落实。2020年10月，新一届区关工委换届以来，共召开1次全体委员会，对2021年全区关心下一代工作进行统筹；召开4次主任办公会，审议通过了《门头沟区关心下一代工作委员会工作规则（试行）》，对“中华魂”及“颂歌献给党”系列活动等重大任务进行研讨、协调，保证工作进度和实效。
　　以活动为载体，凝聚工作合力。以全市、全区重点任务和市关工委工作要求为指导，以年度工作要点为基础，区分不同类别任务，加强与N个相关成员单位配合，通过形式多样的活动，帮助青少年进一步坚定理想信念。近一年来，区关工委以庆祝中国共产党成立100周年及“三五”“三一二”“五四”“六一”等重要节点为契机，已与团区委、区教育两委、雁翅镇党委等成员单位联合举办现场宣讲、线上讲演、走进红色基地、文艺汇演、主题参观、书画评选及线上展览等8项形式多样的活动，初步形成“门头沟精神我来传”的青少年思想道德建设品牌框架。截至7月上旬，全区750余名青少年参加了各类线下活动，线上活动累计阅览人数4000余人次。其中，2020年北京市“中华魂”线上评比活动中，代表我区参加演讲比赛的青少年获得二等奖。
　　以“五老”为主体，广泛传播正能量。通过深入利用老党员先锋队、老干部宣讲团、永定河文化研究会、老教师协会、老干部书画协会现有资源，统筹政法、卫健等系统离退休干部，充分发挥先进、模范“五老”的示范带头作用，区关工委已逐步建立素质过硬、结构合理、动态调整的“五老”队伍。截至目前，全区共有240余名能积极发挥作用的“五老”，从类别上看，以老干部、老教师为主要构成；从身份上看，厅局级干部15人，处级及其他干部230余人；从年龄上看，最年长者87岁，以56岁至76岁为主。近年来，已有40名“五老”、53人次参加了各类关心下一代活动，教育引导近5000名青少年听党话、感党恩、跟党走。
　　区委老干部局/提供